许多经营着繁荣企业的家族都会在某个时候怀疑,董事会对企业的成长是否有价值,还是在浪费时间和精力.  一位企业领袖可能希望在下一代领导人掌舵之前,建立起强有力的问责制度. 兄弟姐妹们可能会发现,厨房餐桌式的讨论已经不再有效. 或者所有权组或管理团队可能会看到新的愿景的需要, 将业务提升到下一个层次的战略和想法.

在这个网络研讨会, 我们的小组将与考虑成立董事会的企业分享他们的经验, 说出这个决定背后最常见的原因和好处, 并为奠定成功的基础提供指导.

培训对象:

  • 尚未成立董事会或刚刚开始组建董事会的家族和非家族企业领袖,
  • 对董事会如何帮助他们成功感到好奇的下一代接班人,
  • 顾问(律师、遗产规划师、财务顾问等.)与尚未建立治理系统的企业合作,
  • 希望更多了解家族企业董事的独特利益和挑战的潜在或现任家族董事会独立董事.

你会学到什么?

如果你的企业准备好了,那么董事会对你的企业来说是一笔有意义的资产. 在这个会话, 我们的专家小组将从他们与家族企业的经验中分享案例研究和观点,以展示:

  • 经过研究验证,有效的董事会对公司成功和寿命的好处,
  • 董事会在继任计划和领导层过渡时期的具体好处,
  • 如何为你的企业决定成立董事会的合适时机,
  • 在开始董事会流程之前的关键任务,以及
  • 企业回避董事会的常见原因,以及如何通过董事会.

建议文章 

您还可以访问我们团队撰写的数百篇深入文章,这些文章解决了家族企业面临的独特挑战,从沟通和冲突到继承和连续性. 访问我们的文章图书馆.

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